|
|
RM |
|
|
| Позиция |
RM |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
32 года |
|
роста силы |
|
| Сила |
63 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
0 + 0 |
| Форма на сегодня |
|
Игровая практика |
10 551 мин | 9 458 мин | 8 365 мин |
| Реальная сила |
~63 |
Роль в команде |
Резервный состав |
| Спецвозможности |
- |
Полезность в этом сезоне |
63% = 1016 из 1620 минут |
| Стиль |
|
Контракт с Барсове (Экваториальная Гвинея) до конца карьеры |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
2 000
2 000 за тур Зарплата по контракту: 1 613 за тур Выше средней на: +20% легионер Статус игрока: -30% 4 уровня База команды: - 22 игрока Команде принадлежат: 387 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
|
|
Стоимость |
598 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
GrayCat |
| Сезон подписания контракта: |
77 |
| День подписания: |
13 |
| Дата подписания: |
2 апр 2026, 15:21 |
| Срок: | до конца карьеры |
| Зарплата: | 2 000 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 77 |
13 |
2 апр 2026, 15:21 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
3 след. сезона | 80 |
335 |
21 мар 2027, 15:00 |
2 000 |
| 76 |
361 |
29 мар 2026, 8:27 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
1 след. сезон | 77 |
13 |
2 апр 2026, 15:21 |
2 200 |
| 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
1 след. сезон | 76 |
361 |
29 мар 2026, 8:27 |
1 200 |
| 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:48 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
1 след. сезон | 75 |
359 |
21 дек 2025, 14:06 |
1 200 |
| 73 |
358 |
29 июн 2025, 16:12 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
1 след. сезон | 74 |
334 |
20 сен 2025, 22:48 |
600 |
| 72 |
359 |
28 мар 2025, 6:30 |
Барсове (Экваториальная Гвинея) |
1 след. сезон | 73 |
358 |
29 июн 2025, 16:12 |
156 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|